上海傾禹企業(yè)管理咨詢有限公司，專業(yè)的Primark驗廠咨詢輔導機構,Primark驗廠_Primark認證_Primark驗廠咨詢_Primark驗廠輔導_Primark驗廠培訓，歡迎隨時隨地聯(lián)系上海傾禹來咨詢。

Primark驗廠_Primark認證注意事項：

工廠在接受Primark 驗廠之前，需要在工資工時、員工人事資料、社會保險、工廠規(guī)章制度、消防安全與衛(wèi)生方面做好細節(jié)確認整改工作，在此過程中，必須嚴格依據(jù)Primark審核標準。具有豐富經驗的專業(yè)驗廠咨詢師會清楚的知道哪些問題點不能夠存在需要避免、哪些問題點是可以存在并且不影響最終驗廠結果的，指導相關部門有條不紊地展開工作，緩解Primark驗廠壓力，確保審核順利通關，及時拿下客戶訂單。

Primark驗廠準備注意事項：

一、工資工時：

1． 可接受的考勤記錄：

① 刷卡考勤記錄。

② 打卡鐘打卡考勤記錄，但需要員工每月在工卡上簽名確認。

③ 手工考勤記錄，但需要準確記錄員工的上下班（包括加班）的時間，并由員工每天簽名確認。

2． 準備工卡時注意：

① 不能有連續(xù)7天上班記錄。

② 把上班的總天數(shù)，平時加班的總時數(shù)，休息日加班的總時數(shù)清楚寫在工卡上，方便算工資和檢查。

③ 若沒有向勞動局申請延長加班的批文，則加班時間每月不能超過36小時，若申請加班批文后，每月加班時間可以達到72小時（周一至周五，每天正常上班8小時，加班2小時，周六加班8小時，周日休息）。

④ 不能有統(tǒng)一的打卡記錄，即不能有某些員工有連續(xù)幾天的上下班時間都是一樣的。

3. 工資表：

工資表最好是以計時工資為基礎來做，避免以計件工資來算，因為計時工資簡單容易做，而計件工資則復雜麻煩，特別是加班工資不好算。

① 工資表按工廠實際情況設計表格，但一定要把正常上班工資與加班工資分列出來。

② 工資表內若涉及扣款，則要注意所扣款數(shù)是否合理，例如：扣員工住宿費每人每月100元，每個房間8人，則工廠每月每個房間就收員工800元的房租，若同一等級的房間在當?shù)氐淖饨鸶哂?00元/月，則工廠的扣款是合理的，若同一等級的房間在當?shù)氐淖饨鸬陀?00元，則工廠的扣款就不合理，那么工廠就要減少扣款數(shù)至合理。

③ 工資表上要有員工本人簽名。

④ 工資表上要有發(fā)工資日期。工廠不能壓工人工資超過30天，例如8月30日前應該發(fā)完7月份的工資。

二、員工的人事資料：

4.入廠登記表：

① 入廠登記表應包括的內容有：姓名、出生日期、地址、身份證號碼、員工簽名、入廠日期、相片、身份證復印件、聯(lián)系電話、工作簡歷等等。

② 若身份證的有效期已過的要及時更換。

③ 要注意入廠登記表上的入廠日期或填表日期不能是工卡上的休息日。

④ 要注意識別員工的身份證，證件是不是其本人的。

5．勞動合同：

① 員工入廠后就答應簽定勞動合同，并在一個月內到勞動部門簽證回來。

② 要注意合同上的簽訂日期不能是工卡上的休息日，勞動部門的簽證日期不能是星期六，日和法定假期。

③ 合同的試用期：老員工續(xù)簽合同不能有試用期，新員工的合同期為一年的試用期不能超過一個月。

④ 若合同內容有關于停工待料補貼工資的問題，則補貼工資的最低標準就是按當?shù)刈畹凸べY標準。

⑤ 合同簽訂后應該發(fā)一份副本給員工。最好還要求工人簽收確認已拿到合同副本。

6．未成年工

① 未成年工是指已滿16周歲但未滿18周歲的勞動者。

② 工廠若有雇傭未成年工，則要為未成年工提供體檢并到勞動部門申請登記，

③ 若有未成年工參加驗廠，則要特別注意驗證他們的身份證真假和核對身份證是是其本人。

④ 若可以，最好不雇傭未成年工。若有未成年工，最好不要讓他們參加驗廠。

三、社會保險

① 保險種類有養(yǎng)老，工傷，醫(yī)療，失業(yè)和生育保險。

② 若不能為所有員工提供以上五種保險（即缺少任何一種保險或有員工未有買保險），則要提供以下資料：

A． 為員工買保險的交費證明—完稅證/銀行交費單。

B． 當?shù)卣�府部門開具的證明，證明工廠已按當?shù)氐囊�求為員工購買保險，證明應清楚說明為多少員工和購買了那些險種。已符合當?shù)卣�府的要求�?/p>

四、工廠的規(guī)章制度

① 若員工違反了工廠的規(guī)章制度，不能以罰款來處罰，最好是以口頭警告，記小過，記大過的形式來處罰。

② 不能收取“入廠押金”，也不能扣留或抵押員工的證件。

③ 廠規(guī)最好能提及帶薪年休假，工作滿一年未滿五年者年假為5天，滿5年未滿十年者7天，滿十年未滿二十年者10天，滿二十年以上者14天，同時要在工資上反映出來。

五、消防安全與衛(wèi)生

1． 消防演習

① 要保留工廠消防演習記錄，宿舍消防演習記錄，最少每年一次，記錄應包括文字記錄和相片。

② 要保留消防培訓記錄，記錄應包括培訓時間，地點，培訓內容，參加人員等。

2． 消防設施

① 消防器材應有標識，如在滅火器或消防栓上方噴“滅火器”“消防栓”等紅色醒目大字。

② 滅火器和消防栓應有消防部門或具有同等資格的部門簽發(fā)的年審合格證，通常，滅火器上貼的維修合格證或出廠合格證就可以，但要注意其有效期或是維修日期或出廠日期開始一年內有效，消防栓則要有當?shù)叵�防部門每年檢查的合格證明文件。

③ 消防栓要加封條，封條寫上日期加蓋工廠公章。

④ 滅火器和消防栓應定期檢查，并做記錄。

⑤ 滅火器類型應選用ABC型，不要選用單純的AB或BC型。

⑥ 手提式滅火器不能直接放在地上，應設置在掛鉤，拖架或滅火器箱內，其頂部離地面高度應小于1.5米，其底部離地面高度不宜小于0.15米。一個滅火器配置場所內的滅火器不應少于2個，每個設置點的滅火器不宜多于5個。

⑦ 消防栓或懸掛滅火器的地方，應用紅色劃出一個隔離區(qū)，隔離區(qū)內嚴禁堆放物品以防阻塞消防通道。

3. 疏散通道，安全出口標志，應急燈

① 廠房，宿舍每層安全出口的數(shù)目不應少于2個，每個安全出口要保持暢通，應有“安全出口”標志和安裝應急燈

② 每層樓梯間應安裝應急燈。

③ 廠房，宿舍每層樓應有清晰的疏散路線展示圖，圖上應清楚標明安全出口，滅火器，消防栓的位置

④ 生產車間應以黃色通道線把生產區(qū)域與通道劃分出來，通道上還應標示疏散方向箭頭。

4.防爆燈

倉庫照明應使用防爆燈。

5.防護裝置，防護用品。

① 送帶，明齒輪，砂輪，電鋸，皮帶輪和飛輪等危險部分都要安設防護裝置。例如縫紉機車需要安裝上下皮帶保護罩。

② 工業(yè)剪和電鋸的操作者應配帶金屬手套作保護。

③ 在噪聲超過85db的環(huán)境下工作的人員應配戴耳塞。

④ 在下列情況的一種，工廠應供給工人工作服或圍裙，并根據(jù)需要分別供給工作帽，口罩，手套，護腿和鞋蓋等防護用品。

A． 有灼傷，燙傷或者容易發(fā)生機械外傷等危險的操作。

B． 在強烈輻射熱或者低溫條件下等操作。

C． 散發(fā)毒性，刺激性，感染性物質或大量粉塵的操作。

D． 經常使衣服腐蝕，潮濕或者特別骯臟的操作。

⑤ 在有危害健康的氣體，蒸汽或者粉塵的場所操作的工人，工廠應分別供給口罩，防護眼鏡和防毒面具。

⑥ 經常站在有水或者其他液體的地面上操作的工人，工廠應供給防水鞋或防水靴等。

6.電器開關的標識

① 電器開關應標識清楚是控制什么電器的。

② 配電箱應有明顯的警告標志“有電危險”。

7.急救藥箱

①每一個獨立的工作間或每100名工人至少設一個急救箱。急救箱不能上鎖，并容易找到。

②急救箱應常備以下藥品：酒精，燒傷膏和清單內打圈的藥品

③ 注意急救箱內不能有口服藥品。

④ 急救箱應有一分藥品清單和用藥記錄。

⑤ 宿舍也要設急救箱。

8.衛(wèi)生間

① 工廠應供應衛(wèi)生紙，肥皂或洗手液。

② 衛(wèi)生間應有足夠的私人空間（如設有間隔墻和門）。

③ 衛(wèi)生間應分男女廁

9.化學品的存放與使用

① 使用中或存放的化學品都應貼有標簽。

② 使用中或存放液體化學品都應設有第二容器。

③ 使用或存放化學品的地點都應張貼相應化學品中文的物料安全數(shù)據(jù)表（即MSDS）。

Primark驗廠審核流程及評估等級

Primark驗廠審核流程以及審核結果評估等級劃分是什么？以下內容對此加以介紹。

Primark（普利馬克） 驗廠審核流程：

審核前：

1. 工廠完成新供應商/工廠評估表;

2. Primark 安排工廠審核;

3. 審核員聯(lián)系您的工廠和供應商安排審核的窗口時間/日期;

審核：

4. 審核員根據(jù)Primark供應商行為守則審核員進行驗廠；

5. 工廠同意整改計劃（CAP）和不符點（NCs）的整改時間表；

審核后整改評估；

6. 工廠開始整改；

7. 審核員將整改計劃和審核報告發(fā)給Primark；

8. Primark根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題對工廠分級，之后向工廠和供應商發(fā)出審核結果信函

Primark驗廠等級劃分的標準由哪些因素決定？不同評估等級對于Primark驗廠有效期也有著很大的影響。那么，PRIMARK驗廠結果評估等級有哪些？

紅色，極嚴重－危及生命和/或極端嚴重的不符項

-         您沒有被批準使用

-         您的工廠必須立即改進工廠條件，改正高風險的問題

-         英國的高級道德貿易經理，中國的道德貿易經理和采購總監(jiān)將與工廠和供應商聯(lián)系進行討論

-         Primark不會容忍惡劣的工廠條件

紅色－很嚴重的不符項和/或非常多的不符點

-         您沒有被批準使用

-         首先，工廠必須重點改正高風險的不符項，并且鼓勵工廠與中國的道德貿易經理合作，對主要的不符項制定整改計劃

-          英國的高級道德貿易經理，中國的道德貿易經理和采購總監(jiān)將與工廠的供應商聯(lián)系進行討論

橙色－好工廠，制定了大部分的政策和制度來保護工人

-         您被批準使用

-         工廠必須改正存在的主要和次要問題

-         在適當?shù)臅r間段內，將安排跟進審核確認不符項已經整改并且優(yōu)良的工作環(huán)境得以持續(xù)

綠色－優(yōu)秀工廠，制定了好的政策和制度以保護工人

-         您被批準使用

-         工廠必須改正存在的一些次要問題

-         在適當?shù)臅r間段內，將安排跟進審核確認不符項已經整改并且優(yōu)良的工作環(huán)境得以持續(xù)

在審核過程中遇到“未授權分包”、“不一致的記錄”、“行賄”等不符行為，會嚴重影響primark驗廠評估結果。

Primark驗廠審核文件清單

PRIMARK驗廠審核文件清單內容是什么?很多工廠一般會忽視一些驗廠審核的細節(jié)問題，從而會導致驗廠失敗，停止訂單的嚴重后果。專業(yè)的驗廠輔導顧問不僅會詳細羅列驗廠審核所需要的文件清單，更重要的是指導相關文件報告、記錄的編輯，相關有效證件的辦理，以及細節(jié)內容的審核等，掌握初期準備過程有條不紊的進行，保證經濟成本、時間效率，確保工廠順利通過Primark驗廠，拿下客戶訂單！

PRIMARK驗廠審核文件清單內容(Document Check Lis):

一、Personnel Files 人事檔案

Factory regulation and policy 廠規(guī)廠紀;

Employees register 花名冊;

Employees manual 員工手冊 Payroll 薪水冊

Personnel files 人事檔案

Labor contract 勞動合同

Union / committee Record 工會或員工委員會記錄

Young workers policy / record 未成年工特殊保護政策/記錄

Social insurance record 社會保險記錄

Physical examination record 體檢記錄

Training records 培訓記錄

Employment policy 招聘政策

二、OH&S 職業(yè)安全健康類

Building fire fighting safety certificate 建筑消防安全證明書

Fire safety management system 消防安全管理制度

Environment Impact Assessment Report 環(huán)境影響評估報告

Fire fighting training and fire drill record 消防培訓和演習記錄

Test report on air, noise or dust 空氣、噪音或粉塵測試報告

License of discharging industrial pollutant 工業(yè)污染排放許可證

Environment protection policy 環(huán)境保護政策

Special equipment usage registration (Boiler,elevator, forklift, etc.) 特種設備使用登記證(鍋爐、電梯、叉車等)

Fire fighting equipment check record 消防設施檢測記錄

First aid training record 急救員培訓記錄

First aider certificate 急救員證書

Chemical storage management sheet 化學品儲存管理清單

Special equipment regular examination report(Boiler, elevator, forklift)

特種設備定期檢測報告(鍋爐、電梯、叉車等)

Special equipment operation certificate(Stoker, electrician, elevator and forklift driving license, etc.)

特種設備作業(yè)操作證(司爐證、電工證、電梯和叉車駕駛員證等)

Broken needle record (if applicable) 斷針記錄(如適用)

Accident record 生產事故記錄

Machine/equipment maintenance record 機器設備定期維護記錄

Material Safety Data Sheet (MSDS)/Chemical Safety Data Sheet (CSDS)

物質材料安全清單/化學品材料安全清單

Machine/equipment safety operation guideline 機器設備安全操作指引

Safety operation guideline of each procedure 各工序安全操作指引

Canteen sanitation certificate 食堂衛(wèi)生許可證

Health certificate 食品經營者健康證

三、Others 其他類

Tax registration certificate 稅務登記證

Business certificate 營業(yè)執(zhí)照(副本)

International certification 國際認證證書(ISO9001 / ISO14000 / SA8000 等)

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友情提示:

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上海傾禹企業(yè)管理咨詢有限公司已先后在上海市_江蘇省_浙江省_安徽省，山東省，湖北省，湖南省，河北省，河南省，陜西省，北京市，天津市，遼寧省，吉林省，黑龍江省，內蒙古自治區(qū)，新疆，福建省，江西省，廣東省，四川省，寧夏等省市成功輔導了多家工廠的社會責任驗廠人權驗廠，品質驗廠，反恐驗廠，體系認證，取得了非常好的成果，積累了良好的信譽，任何有關驗廠與認證的疑難雜癥問題歡迎隨時隨地來電咨詢。